Informatii publice privind legea 200/2006

Micsoreaza fontul  Font normal  Mareste fontul  Tipareste pagina  Trimiteti aceasta pagina prin e-mail, unui prieten
Prevederile prezentei legi reglementeaza conditiile privind constituirea, gestionarea, utilizarea si controlul Fondului de garantare pentru plata creantelor salariale, denumit in continuare Fondul de garantare.

Din Fondul de garantare se asigura plata creantelor salariale ce rezulta din contractele individuale de munca si din contractele colective de munca incheiate de salariati cu angajatorii impotriva carora au fost pronuntate hotarari judecaroresti definitive de deschidere a procedurii insolventei.

Angajarorii au obligatia de a plati lunar o contributie la Fondul de garantare, in cota de 0,25%, aplicata asupra fondului total de salarii brute lunare realizate de salariati.

Din resursele Fondului de garantare se suporta urmatoarele categorii de creante:

- salariile restante;
- compensatiile banesti restante, datorate de angajatori pentru concediul de odihna neefectuat de salariati, dar numai pentru maximum un an de munca;
- platile compensatorii restante, in cuantumul stabilit in contractul colectiv de munca si/sau in contractul individual de munca, in cazul incetarii raporturilor de munca;
- compensatiile restante pe care angajatorii au obligatia de a plati, potrivit contractului colectiv de munca si/sau contractului individual de munca, in cazul accidentelor de munca sau bolilor profesionale;
- indemnizatiile restante, pe care angajatorii au obligatia, potrivit legii, de a le plati pe durata intreruperii temporare a activitatii.

Suma totala a creantelor salariale suportate din Fondul de garantare nu poate depasi cuantumul a 3 salarii medii brute pe economie, pentru fiecare salariat.

Prevederile art. 7 alin. (2) din lege nu se aplica pentru contributia de angajatori la bugetul asigurarilor pentru somaj, aferenta urmaroarelor categorii de personae asigurate obligatoriu , prin efectul legii, in sistemul asigurarilor pentru somaj:

a) functionari publici si alte personae care desfasoara activitati pe baza actului de numire;
b) persoane care isi desfasoara activitatea in functii elective sau care sunt numite in cadrul autoritatii executive, legislative ori judecatoresti, pe durata mandatului;
c) militari angajati pe baza de contract;
d) persoane care au raport de munca in calitate de membru cooperaror;
e) alte persoane care realizeaza venituri din activitati potrivit legii si care nu se regasesc in una din situatiile prevazute la lit. a)-d)

Incepind cu anul 2007, cotele de contributii de asigurari sociale stabilite prin Legea bugetului asigurarilor sociale de stat pe anul 2007 nr. 487/2006 nu mai cuprind cota de contributie pentru concedii si indemnizatii de asigurari sociale de sanatate prevazuta de legislatia in vigoare.